TENNECO Inc.

Fachkraft für Arbeitssicherheit / EHS Manager (m/w/d)

Aufgaben:

• Unterstützung und Beratung des Arbeitgebers und verantwortlicher Personen des Standortes bei der Umsetzung und Einhaltung der Leitlinien des Konzerns für alle Belange des Arbeits- und Gesundheitsschutzes
• Erfüllung der Aufgaben gemäß §6 des Arbeitssicherheitsgesetzes sowie einschlägiger Gesetze, Vorschriften und interner Standards
• Sicherheitstechnische Überprüfung der Betriebsanlagen, der technischen Arbeitsmittel und Arbeitsverfahren insbesondere vor der Inbetriebnahme bzw. vor ihrer Einführung
• Beratung bei der Planung, Beschaffung und Unterhaltung von Produktionsanlagen und Betriebseinrichtungen hinsichtlich EUAG
• Überwachung der Arbeitsschutzdurchführung und der Unfallverhütung sowie Mitteilung von Mängeln an den Arbeitgeber; Erarbeitung von zugehörigen Maßnahmen und das Hinwirken auf deren Durchführung
• Unterstützung bei Vorbereitung des Unternehmens auf Zertifizierungen hinsichtlich EUAG
• Erstellung eines jährlichen Berichtes für die Geschäftsleitung
• Organisation und Durchführung von Informationsveranstaltungen, internen Audits, internen Schulungen und Unterweisungen sowie angeordneten Überprüfungen und Messungen zum Thema Arbeits- und Gesundheitsschutz
• Leitung der ASA Sitzung und Ansprechpartner für die Betriebsbeauftragten (Brandschutz, Abfall, Ergonomie und UVZ Team), den Betriebsarzt sowie für die entsprechenden Behörden
• Erstellung erforderlicher Reports sowie die Definition und Aktualisierung bereichsspezifischer Kennzahlen und das Führen eines EH&S Aktionsplanes
• Konzernspezifische Dokumentationen in den entsprechenden Datenbanken

Your profile

Anforderungen:

• Abgeschlossenes Studium als Ingenieur bzw. Abschluss als Techniker oder Meister
• Qualifikation zur Fachkraft für Arbeitssicherheit gemäß §6 ASiG bzw. die Bereitschaft zur Weiterqualifikation
• Mehrjährige, relevante Berufserfahrung in einem produzierenden Unternehmen
• Kenntnisse in den Bereichen Abfall/Entsorgung, Brand- und Umweltschutz wünschenswert
• Erfahrung im Umgang mit internen und externen Schnittstellen und Behörden
• Durchsetzungsvermögen und Führungserfahrung
• Gute Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch

Mitarbeitervorteile

• Betriebliche Altersvorsorge
• Parkplatz
• Zusätzliche Urlaubstage
• Flexible Arbeitszeiten
• Kantine
• Firmenevents
• Coaching